Gambaran keseluruhan
Kumpulan membantu Pemilik dan Pentadbir ruang kerja menyusun ahli, berkongsi sumber seperti GPT, projek dan aplikasi, serta menetapkan peranan tersuai untuk akses kepada ciri. Seseorang ahli boleh menyertai lebih daripada satu kumpulan.
Pengurus kumpulan ialah ahli ruang kerja yang boleh melaksanakan tugas pentadbiran tertentu untuk kumpulan tertentu. Pelantikan ini tidak mengubah peranan terbina dalam atau jenis tempat mereka dalam ruang kerja, menjadikan mereka Pentadbir atau Pemilik ruang kerja, mahupun memberikan peranan Pengurus pengguna pada peringkat penyewa.
Ketersediaan
Kumpulan tersedia dalam ChatGPT Enterprise dan Edu. Pewakilan kuasa kepada pengurus kumpulan tersedia dalam ChatGPT Enterprise.
Sebelum anda bermula
Pemilik dan Pentadbir ruang kerja boleh mencipta dan mengurus kumpulan manual serta melantik pengurus kumpulan.
Keahlian kumpulan yang disegerakkan melalui SCIM diurus dalam penyedia identiti anda.
Pengurus kumpulan hanya boleh melaksanakan tugas yang diwakilkan kepada mereka. Pelantikan ini tidak memberikan kebenaran pengurusan kumpulan secara umum.
Cipta atau urus kumpulan
Cipta kumpulan manual
Buka Konsol Pentadbir dan pilih ruang kerja ChatGPT anda.
Buka Ahli, kumpulan & peranan.
Pilih Kumpulan, kemudian Cipta kumpulan.
Masukkan nama kumpulan dan keterangan jika mahu.
Tambahkan ahli ruang kerja yang ingin anda sertakan, secara individu atau pukal.
Simpan kumpulan.
Anda juga boleh membuka kumpulan ruang kerja melalui Tetapan ruang kerja > Kumpulan dalam ChatGPT.
Kemas kini kumpulan manual
Dalam Konsol Pentadbir, pilih ruang kerja anda, buka Kumpulan, kemudian pilih kumpulan. Gunakan pilihan edit atau padam yang tersedia untuk mengemas kini kumpulan.
Jika anda mengurus kumpulan melalui ChatGPT:
Pergi ke Tetapan ruang kerja > Kumpulan.
Pilih kumpulan.
Pilih Urus.
Kemas kini tetapan, keahlian atau keterangan kumpulan, atau padam kumpulan.
Tindakan ini memerlukan Pemilik atau Pentadbir ruang kerja. Kuasa yang diwakilkan kepada pengurus kumpulan tidak merangkumi penciptaan atau pemadaman kumpulan.
Urus kumpulan yang disegerakkan melalui SCIM
Kemas kini keahlian kumpulan yang diurus melalui SCIM dalam penyedia identiti anda. Untuk SCIM yang meliputi seluruh penyewa, pentadbir global boleh menetapkan kumpulan yang disegerakkan kepada ruang kerja ChatGPT yang layak melalui Akses produk. Keahlian kumpulan yang disegerakkan tidak boleh diedit, dan kumpulan tersebut tidak boleh dipadam, melalui ruang kerja.
Untuk panduan persediaan dan kumpulan yang disegerakkan, lihat: Penyediaan dan pengurusan SCIM.
Tetapkan pengurus kumpulan dalam ChatGPT Enterprise
Pemilik dan Pentadbir ruang kerja boleh melantik ahli kumpulan sedia ada sebagai pengurus. Satu kumpulan boleh mempunyai lebih daripada seorang pengurus.
Buka Konsol Pentadbir dan pilih ruang kerja anda.
Buka Kumpulan dan pilih kumpulan tersebut.
Buka Ahli kumpulan.
Tukar Peranan kumpulan individu tersebut kepada Pengurus kumpulan.
Simpan perubahan jika halaman menunjukkan perubahan yang belum disimpan.
Pelantikan dan kebenaran yang diwakilkan ialah tetapan yang berasingan. Semak Kebenaran pengurus kumpulan untuk memilih tindakan yang boleh dilakukan oleh pengurus kumpulan.
Pilih kebenaran yang diwakilkan
Pemilik dan Pentadbir boleh mengkonfigurasi kebenaran pengurus kumpulan yang disokong. Hanya Pemilik ruang kerja boleh mendayakan atau menyahdayakan Edit kebenaran bagi peranan yang ditetapkan. Ahli dan pengurus kumpulan tidak boleh mengkonfigurasi pewakilan atau memberikan kuasa tambahan kepada diri sendiri.
Dalam Konsol Pentadbir, pilih ruang kerja anda.
Buka Kumpulan dan pilih kumpulan tersebut.
Buka Kebenaran pengurus kumpulan.
Hidupkan kebenaran yang ingin anda wakilkan.
| Kebenaran | Perkara yang dibenarkan | Individu yang boleh mendayakan atau menyahdayakannya |
|---|---|---|
| Lihat analitis kumpulan | Lihat analitis untuk kumpulan tersebut. | Pemilik atau Pentadbir |
| Urus kawalan perbelanjaan | Urus had penggunaan kumpulan serta luluskan atau tolak permintaan untuk meningkatkan had. | Pemilik atau Pentadbir |
| Urus akses model dan lalai | Urus akses model dan tetapan model lalai untuk kumpulan tersebut. | Pemilik atau Pentadbir |
| Edit kebenaran bagi peranan yang ditetapkan | Kemas kini kebenaran ciri dan model yang dibenarkan pada peranan tersuai yang ditetapkan kepada kumpulan. | Pemilik sahaja |
Perubahan pada suis disimpan secara automatik. Tetapan ini terpakai kepada setiap pengurus kumpulan dan tidak dikonfigurasi secara berasingan bagi setiap pengurus.
Mengedit peranan tersuai yang dikongsi oleh beberapa kumpulan akan menjejaskan setiap kumpulan yang ditetapkan kepada peranan tersebut. Gunakan peranan tersuai yang berasingan apabila kumpulan memerlukan tetapan kebenaran tersendiri. Memilih model lalai tidak memberikan akses kepada model tersebut.
Untuk tingkah laku dan penetapan peranan tersuai, lihat: Mengurus akses ciri dengan kawalan akses berasaskan peranan. Untuk had penggunaan dan permintaan peningkatan, lihat: Mengurus had penggunaan dan penggunaan berlebihan dalam ChatGPT Enterprise dan Edu.
Ubah atau tarik balik akses yang diwakilkan
Ubah kebenaran yang diwakilkan dalam kumpulan
Pemilik atau Pentadbir boleh kembali ke Kebenaran pengurus kumpulan bagi kumpulan tersebut dan melaraskan suis togol. Perubahan disimpan sebaik sahaja dibuat dan terpakai kepada semua pengurus kumpulan tersebut. Sekatan yang mengehadkan Edit kebenaran bagi peranan yang ditetapkan kepada Pemilik sahaja turut terpakai apabila kebenaran itu dinyahaktifkan.
Batalkan pelantikan pengurus
Pemilik atau Pentadbir boleh membatalkan pelantikan tanpa mengeluarkan individu tersebut daripada kumpulan:
Dalam Konsol Pentadbir, pilih ruang kerja anda.
Buka Kumpulan dan pilih kumpulan.
Buka Ahli kumpulan.
Tukar Peranan kumpulan individu tersebut daripada Pengurus kumpulan kepada Ahli.
Simpan perubahan jika halaman menunjukkan perubahan yang belum disimpan.
Fahami batas pewakilan
Kebenaran pengurus kumpulan tidak membenarkan seseorang untuk:
Mencipta atau memadamkan kumpulan atau peranan tersuai.
Menetapkan atau membatalkan penetapan peranan tersuai.
Melantik atau menggugurkan pengurus kumpulan.
Mengubah tetapan pewakilan kumpulan atau memberikan lebih banyak kuasa kepada diri sendiri.
Mentadbir seluruh ruang kerja atau penyewa melalui pelantikan sebagai pengurus kumpulan.
Tindakan khusus kumpulan hanya terpakai kepada kumpulan yang diurus oleh individu tersebut. Mengedit peranan tersuai yang dikongsi mempunyai kesan lebih meluas seperti yang diterangkan di atas. Keahlian kumpulan dan kebenaran yang diwakilkan tidak mengatasi jenis tempat, pelan atau kelayakan produk ahli.
Untuk peranan ruang kerja terbina dalam dan jenis tempat, lihat: Mengurus ahli, peranan ruang kerja dan tempat.
Had dan keterlihatan kumpulan
Bilangan maksimum kumpulan bagi setiap ruang kerja: 10,000.
Bilangan maksimum pengguna bagi setiap kumpulan: Tiada had.
Ahli ruang kerja mungkin dapat melihat kumpulan manual dalam pengalaman perkongsian yang disokong. Kumpulan yang diurus melalui SCIM hanya dipaparkan semasa berkongsi GPT atau projek jika ruang kerja membenarkan penemuan kumpulan SCIM. Melihat kumpulan tidak memberi ahli kebenaran untuk menyemak imbas atau mengedit seluruh direktori kumpulan.
Soalan lazim
Bolehkah ahli memohon untuk menyertai kumpulan?
Tidak. Pemilik atau Pentadbir ruang kerja mesti menambahkan mereka ke dalam kumpulan.
Bolehkah seseorang menyertai lebih daripada satu kumpulan?
Ya. Jika kumpulan mempunyai peranan tersuai, kebenaran daripada peranan tersebut boleh digabungkan dengan kebenaran daripada peranan lain yang ditetapkan kepada individu itu. Untuk peraturannya, lihat: Mengurus akses kepada ciri dengan kawalan akses berasaskan peranan.
Adakah kumpulan diperlukan untuk menggunakan peranan tersuai?
Tidak. Peranan tersuai juga boleh ditetapkan terus kepada ahli individu jika disokong. Penggunaan kumpulan disyorkan untuk mengurus akses pada skala besar.
Adakah menetapkan peranan tersuai kepada kumpulan menjadikan ahlinya Pentadbir ruang kerja?
Tidak. Peranan tersuai mengawal kebenaran untuk ciri. Peranan terbina dalam ruang kerja, seperti Pentadbir atau Pemilik, mengawal pentadbiran ruang kerja. Pelantikan pengurus kumpulan ialah cara berasingan untuk mewakilkan tugas kumpulan tertentu.