جائزہ

رول-بیسڈ ایکسس کنٹرول (RBAC) سے ورک اسپیس کے مالکان دوبارہ استعمال ہونے والے حسب ضرورت کرداروں کے ذریعے خصوصیات کی رسائی ترتیب دے سکتے ہیں. رکن کو براہ راست اور گروپ رکنیتوں کے ذریعے کردار مل سکتے ہیں، اور اس کے پاس ایک سے زیادہ کردار ہو سکتے ہیں.

حسب ضرورت کردار خصوصیات کی اجازتوں کو کنٹرول کرتے ہیں. پہلے سے موجود ورک اسپیس کردار، جیسے رکن، منتظم اور مالک، طے کرتے ہیں کہ کوئی شخص کیا نظم کر سکتا ہے. پہلے سے موجود کرداروں اور نشست کی اقسام کے لیے دیکھیں: اراکین، ورک اسپیس کرداروں اور نشستوں کا نظم کرنا.

دستیابی

RBAC تمام معاون ممالک میں ChatGPT Enterprise، Edu، Healthcare اور Teachers کے لیے دستیاب ہے. ویب پر ChatGPT میں ورک اسپیس کی ترتیبات > اجازتیں & کردار، یا منتظم کنسول میں معاون کردار اور اجازت کے کنٹرولز کے ذریعے RBAC ترتیب دیں.

شروع کرنے سے پہلے

• ورک اسپیس کے مالکان حسب ضرورت کردار بنا، حذف، تفویض اور واپس لے سکتے ہیں، اور پورے ورک اسپیس کی اجازتوں کی طے شدہ ترتیبات کا نظم کر سکتے ہیں.

• ورک اسپیس کے منتظمین معاون انتظامی سطحوں کے ذریعے موجودہ کردار دیکھ یا بدل سکتے ہیں. وہ حسب ضرورت کردار بنا، حذف، تفویض یا واپس نہیں لے سکتے.

• اراکین اور تجزیاتی ناظرین پورے ورک اسپیس کی RBAC ترتیبات کا نظم نہیں کر سکتے.

• گروپ مینیجر کو اختیار سونپنے کی سہولت ChatGPT Enterprise میں دستیاب ہے. صرف ورک اسپیس کا مالک گروپ مینیجرز کے لیے تفویض کردہ کرداروں کی اجازتوں میں ترمیم کریں کو فعال یا غیر فعال کر سکتا ہے.

کرایہ دار کا عالمی منتظم خود بخود ChatGPT ورک اسپیس میں کوئی کردار حاصل نہیں کرتا. حسب ضرورت کردار منتظم کلید تک رسائی نہیں دیتے. صرف ورک اسپیس کے مالکان اور منتظمین ورک اسپیس کی منتظم کلیدیں بنا سکتے ہیں، جبکہ حساس تعمیلی اجازتوں کے لیے مالک ہونا ضروری ہے. تفصیلات کے لیے دیکھیں: منتظم کنسول میں منتظم کلیدوں کا نظم کرنا.

ورک اسپیس کی طے شدہ ترتیبات اور حسب ضرورت کردار سمجھیں

ورک اسپیس کی ترتیبات اہل اجازتوں کی بنیادی سطح طے کرتی ہیں. عام حسب ضرورت کردار میں یہ حالتیں استعمال کی جا سکتی ہیں:

عام کرداروں کی اجازتیں جمع ہو کر لاگو ہوتی ہیں. اگر کوئی تفویض کردہ کردار براہ راست، یا فعال ورک اسپیس ترتیب اپنا کر رسائی دیتا ہے تو رکن کی رسائی برقرار رہتی ہے. یہ براہ راست اور گروپس کے ذریعے تفویض کردہ دونوں طرح کے کرداروں پر لاگو ہوتا ہے.

اگر ہر قابل اطلاق عام کردار آف ہو تو عام RBAC کے ذریعے رسائی مسترد ہو جاتی ہے. اگر تمام قابل اطلاق کردار طے شدہ استعمال کریں تو ورک اسپیس کی ترتیب لاگو ہوتی ہے. کچھ اجازتوں، بشمول کام اور پلگ اِن کے بعض کنٹرولز، میں صرف آن اور آف دستیاب ہیں.

نشست کی قسم، منصوبے اور مصنوع کی اہلیت کی شرائط بھی لاگو رہتی ہیں. لاک ڈاؤن موڈ کا الگ جائزہ لیا جاتا ہے اور یہ کسی صلاحیت کو محدود کر سکتا ہے، خواہ عام کردار اس کی اجازت دیتا ہو.

ورک اسپیس کی اجازتوں کی طے شدہ ترتیبات مقرر کریں

1. اپنا ChatGPT ورک اسپیس کھولیں.

2. ورک اسپیس کی ترتیبات > اجازتیں & کردار پر جائیں.

3. ورک اسپیس ٹیب کھولیں.

4. دستیاب اجازتوں کا جائزہ لیں اور ورک اسپیس کی بنیادی ترتیب مقرر کریں.

دستیاب کنٹرولز اجازتیں & کردار میں درج ہیں. جب کوئی کردار طے شدہ استعمال کرے تو ورک اسپیس کی طے شدہ ترتیب اس کی اہل اجازت پر لاگو ہوتی ہے.

آپ ہر ایپ کی رسائی الگ سے کنٹرول کر سکتے ہیں. کسی ایپ کے صارفی واسطے کو الگ سے غیر فعال نہیں کیا جا سکتا.

حسب ضرورت کردار بنائیں یا اس میں ترمیم کریں

ورک اسپیس کے مالکان حسب ضرورت کردار بنا سکتے ہیں.

1. ورک اسپیس کی ترتیبات > اجازتیں & کردار پر جائیں.

2. حسب ضرورت کردار کھولیں.

3. کردار بنائیں منتخب کریں.

4. نام اور وضاحت درج کریں، پھر محفوظ کریں منتخب کریں.

5. کردار کے اجازتوں والے صفحے پر ہر اہل اجازت کے لیے طے شدہ، آن یا آف منتخب کریں. دو حالتوں والی اجازتوں کے لیے آن یا آف منتخب کریں.

موجودہ کردار میں ترمیم کے لیے اسے حسب ضرورت کردار میں کھولیں اور اس کی اجازت یافتہ ترتیبات بدلیں. انتظامی اجازتیں آپ کے ورک اسپیس کردار اور معاون سطح پر منحصر ہیں، جیسا کہ اوپر بیان کیا گیا ہے.


حسب ضرورت کردار میں تبدیلیاں اسے تفویض کیے گئے ہر گروپ کو متاثر کرتی ہیں. جب گروپس کو اجازت کی الگ ترتیبات درکار ہوں تو علیحدہ کردار استعمال کریں.

حسب ضرورت کردار تفویض کریں

جہاں دستیاب ہو، ورک اسپیس کے مالکان انفرادی اراکین کو براہ راست، یا دستی طور پر بنائے گئے یا SCIM کے ذریعے ہم وقت کیے گئے گروپس کو کردار تفویض کر سکتے ہیں. بڑے پیمانے پر رسائی کا نظم کرنے کے لیے گروپس تجویز کیے جاتے ہیں. گروپ ترتیب دینے کے لیے دیکھیں: گروپس اور گروپ مینیجرز کا نظم کرنا.

گروپس کو کردار تفویض کریں

1. ورک اسپیس کی ترتیبات > اجازتیں & کردار پر جائیں.

2. حسب ضرورت کردار کھولیں اور کردار منتخب کریں.

3. کردار کی تفویضات کھولیں.

4. + شامل کریں منتخب کریں.

5. ایک یا زیادہ گروپس منتخب کریں.

6. مکمل منتخب کریں.

اراکین کو تمام قابل اطلاق براہ راست اور گروپ کردار کی تفویضات سے اجازتیں ملتی ہیں. تبدیلیاں نافذ ہونے میں 5 منٹ تک لگ سکتے ہیں.

کسی رکن کو براہ راست کردار تفویض کریں

جہاں براہ راست تفویض دستیاب ہو، رکن کی پروفائل کھولیں، براہ راست کردار پر جائیں اور براہ راست کردار تفویض کریں منتخب کریں. تفویض کرنے کے لیے حسب ضرورت کردار منتخب کریں. براہ راست کردار، رکن کو گروپس کے ذریعے ملنے والے کرداروں کے ساتھ مل جاتا ہے.

تفویض کردہ کرداروں میں ترمیم کا اختیار سونپیں

ChatGPT Enterprise میں ورک اسپیس کا مالک، گروپ مینیجرز کو ان کے گروپ کے حسب ضرورت کرداروں کی اجازت یافتہ ترتیبات میں ترمیم کی اجازت دے سکتا ہے. گروپ مینیجرز کردار بنا یا حذف نہیں کر سکتے، نہ ہی انہیں تفویض یا واپس لے سکتے ہیں. متعدد گروپس کے مشترکہ کردار میں ترمیم ان سب گروپس کو متاثر کرتی ہے.

مینیجر کی تفویض، سونپی گئی اجازت کی ترتیبات اور ہٹانے کے بارے میں دیکھیں: گروپس اور گروپ مینیجرز کا نظم کرنا.

ماڈل کی رسائی اور حفاظتی استثنا ترتیب دیں

ماڈل کی رسائی

مالکان ورک اسپیس کی ترتیبات یا حسب ضرورت کرداروں کے ذریعے اہل ماڈلز تک رسائی کنٹرول کر سکتے ہیں. اگر ورک اسپیس کسی ماڈل کی اہل نہیں تو کردار اسے دستیاب نہیں کر سکتا. ابتدائی یا طے شدہ ماڈل منتخب کرنے سے رسائی نہیں ملتی.

اہل Enterprise اور Edu ورک اسپیسز میں GPT-6 Astra اجرا کے وقت بطور طے شدہ آف ہے. Astra کی رسائی الگ سے ترتیب دیں؛ ماڈل تک قبل از وقت رسائی کی سابقہ ترتیبات منتقل نہیں ہوں گی. تمام تفویض کردہ کرداروں کا جائزہ لیں، کیونکہ رسائی دینے والا کردار اسے فعال رکھ سکتا ہے، خواہ دوسرا کردار آف ہو.

ماڈلز کی موجودہ دستیابی، صارف پروگرام کی ضروریات اور رسائی کی تفصیلات کے لیے دیکھیں: ChatGPT Enterprise اور Edu کے ماڈلز اور حدود.

لاک ڈاؤن موڈ

لاک ڈاؤن موڈ کردار کی معاونت والے ورک اسپیسز ضرورت مند اراکین کے لیے حسب ضرورت کردار بنا سکتے ہیں. لاک ڈاؤن موڈ کردار کی سطح کی حفاظتی ترتیب ہے، کسی ایک اجازت کا بدلنے والا اختیار نہیں.

ورک اسپیس کی ترتیبات کے لحاظ سے، لاک ڈاؤن موڈ کا کردار نیٹ ورک سے چلنے والی صلاحیتوں کو محدود کر سکتا ہے، جن میں براہ راست ویب تلاش، ڈیپ ریسرچ، ایجنٹ موڈ، canvas نیٹ ورکنگ اور ایپ، MCP یا رابطہ کار کا بعض طرز عمل شامل ہیں. یہ پابندیاں اس وقت بھی لاگو ہو سکتی ہیں جب کوئی عام کردار صلاحیت کی اجازت دیتا ہو.

لاک ڈاؤن موڈ کا کردار تفویض کرنے سے پہلے جائزہ لیں کہ یہ کن ایپس اور کارروائیوں کی اجازت دیتا ہے. اراکین کے پاس ہر منسلک ماخذ نظام میں ضروری اجازتیں بھی ہونی چاہییں؛ ChatGPT ایپ کی رسائی ان ماخذ اجازتوں کو منسوخ نہیں کرتی.

تفصیلات کے لیے دیکھیں: لاک ڈاؤن موڈ.

کسی رکن کی مؤثر رسائی جانچیں

رکن کی نشست کی قسم، منصوبے کی اہلیت، ورک اسپیس کی طے شدہ ترتیبات اور تمام براہ راست و گروپ کردار کی تفویضات کا جائزہ لیں. RBAC کی حالیہ تبدیلیاں نافذ ہونے کے لیے 5 منٹ تک کا وقت دیں.

جب تک دوسری صورت میں نہ بتایا جائے، درج ذیل مثالوں میں عام کردار استعمال کیے گئے ہیں:

ماڈل کی رسائی کے لیے Business، Enterprise، Healthcare اور Edu کے منتظمین منتظم کنسول کے ماڈلز حصے میں جانچ استعمال کر سکتے ہیں. یہ ماڈل کی مؤثر رسائی اور اس میں شامل ترتیبات دکھاتا ہے. یہ رسائی نہیں دیتا اور نہ اجازتیں تبدیل کرتا ہے. طریقۂ کار کے لیے دیکھیں: ChatGPT Enterprise اور Edu کے ماڈلز اور حدود.

اکثر پوچھے گئے سوالات

کیا ایک کردار میں اجازت آف کرنے سے رکن کی رسائی ختم ہو جاتی ہے؟
نہیں، اگر کوئی دوسرا قابل اطلاق عام کردار یہ اجازت دیتا ہو. براہ راست تفویضات اور گروپس کے ذریعے ملنے والے کرداروں، دونوں کا جائزہ لیں. لاک ڈاؤن موڈ اور مصنوع کی اہلیت کا الگ الگ جائزہ لیا جاتا ہے.


کیا RBAC رکن کی نشست کی قسم کو نظرانداز کر سکتا ہے؟
نہیں. RBAC، نشست کی قسم اور ورک اسپیس منصوبے سے اجازت یافتہ رسائی کے اندر خصوصیات کو کنٹرول کرتا ہے. صرف Codex والی نشست کو حسب ضرورت کردار سے ChatGPT کی رسائی نہیں ملتی.


اگر کسی اجازت میں صرف آن اور آف ہوں تو کیا ہوگا؟
ورک اسپیس اور متعلقہ کرداروں کے لیے واضح طور پر آن یا آف ترتیب دیں. طے شدہ صرف اہل اجازتوں کے لیے دستیاب ہے.